安徽元琛科技股份有限公司（以下简称“元琛科技”）近日举行2024上半年度环境事业部表彰大会，表彰生产一线的先进典型，激励全体员工弘扬艰苦奋斗、勇攀高峰的工作精神，并在企业内部营造争优创先的积极氛围。

近年来，元琛科技持续加快“数字化”“智能化”转型步伐，一方面通过流程再造，优化企业现有的生产与业务流程，另一方面引进先进的智能技术与自动化设备，引领企业未来发展。在这个过程中，元琛科技涌现出了一批迅速接轨智能化发展的先进标兵，他们主动学习、刻苦钻研，在勤学苦练中发展自身的新技术新技能，在平凡的工作岗位中书写出不平凡的战绩。

本次表彰了3位“智联先行之星”。他们的先进事迹，体现了榜样的责任与担当。

钟塔所在的岗位是挤出环节。他在日常工作中展现了退伍军人的坚韧品质，作为2号机主操手，操作优秀，产量高。MES数据录入精准，执行力强，任务完成得又快又好。钟塔平时并不善言辞，工作中充满了军人的纪律性与坚韧劲儿。加入元琛科技2年多的时间里，他扎根平凡岗位用心钻研。自催化剂车间接入MES系统以来，他录入数据从无失误，这种严谨扎实的工作作风与态度，让他成为了同事们心中的榜样。

徐征所在的岗位是拆包。今年上半年，他在拆包岗位完成1.8万方产量，并主动学习MES系统操作，成为团队中的榜样。

徐征是车间班组里的年轻一代，平时总想着多学一点，多干一点。“比方说今天要做800立方，我可能就会想着怎么样能快速到900立方，到1000立方。”他说。这种在工作中带着困惑寻找方案的精神让他总能关注到更多的细节，比如在拆包过程中留意队友的动作步骤并迅速给予反馈，在合适的工作间隙拿取辅材节省时间。这种细节中上的不断优化让5个人组成的拆包团队配合更加默契流畅。他用高标准严格要求自己，并在迎接挑战的过程中学习进步，成长为车间班组当中的“能手”“好手”。

梁友昌所在的岗位是煅烧岗位。他工作认真负责，设备维护得好，环境也干净。执行力强，任务完成得快。MES数据录入准确，乐于帮助同事，团队氛围棒。

对产品质量以及车间管理的严格要求，是梁友昌精益求精的工作作风。从2018年加入元琛科技，他见证了催化剂车间逐步扩大与完善的全过程。新设备、新科技的不断加入也激发了他“干到老，学到老”的工作精神。对于车间内这些智能化自动化的机器设备，机械臂、机器人、MES系统……不服输的性格，使他刻苦钻研，在日积月累的学习钻研中，收获越来越丰富的技术技能。

2024年，元琛科技在加快国际化脚步的同时，也在全方面加速培养一支高素质、高技能的人才队伍，通过强化激励引导、健全评价体系等措施，为个人的技能成才赋能，为企业的高质量发展提供强有力支撑。